アパレル マーケティングの仕事に転職するには

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アパレル マーケティングへ転職

アパレル マーケティングへ転職するための求人サイト

アパレル業界のマーケティング職へ転職したい、といった場合。

実際に求人を調べてみたところでは、やはりアパレル業界専門の転職エージェントを利用する方法が求人情報を得やすいです。

・クリーデンス

・ファッショーネ

などは正社員のアパレル求人を主に紹介しており、非公開求人も多いアパレル業界専門の転職エージェントとなります。

また他には転職支援で大手と言われる転職エージェントでも、アパレル企業の本社求人が扱われている場合もあります。

その中に、販促・マーケティング担当の求人がある可能性もあります。

・DODA

・リクルートエージェント

などは転職エージェントの中でも最大手といわれる転職エージェントとなります。

求人情報をしっかり得て、応募のチャンスを逃さないためには複数の転職エージェントの活用がおすすめです。

アパレル業界専門の転職エージェント＋大手エージェント、それぞれ1社ずつなどを利用される方法も検討してみてください。

大手転職エージェントを利用するメリットは、転職先に関して様々な選択肢を得られる事です。

どうしてもアパレル業界に絞りたい、といった場合にはアパレル専門の転職エージェントだけの利用でも良いかもしれません。

マーケティングの経験を積みたい、といった仕事への希望によっても利用すべき転職エージェントは検討された方が良いといえそうです。

いずれにしても、希少なマーケティング職への転職では、転職に関して様々なサポート、アドバイスを受けられる転職エージェントは活用された方が良いでしょう。

アパレル業界 マーケティングの仕事へ転職したい方へ

アパレル業界、マーケティングの仕事内容について。

アパレル業界のマーケティング求人に興味をお持ちの方に読んで頂きたいページです。

マーケティングの仕事はアパレルに限らず人気が高いですが、全体的に求人数は多くありません。

しかしアパレル業界のマーケティングディレクター、マーケティングプランナーの募集は比較的、探しやすいと言えるでしょう。

やはりアパレル業界は競争が熾烈ですから、市場分析、消費者動向、自社データ、競合他社の分析をはじめ、マーケティング戦略を重視しているのではないでしょうか。

アパレル業界のキャリアパスとしてマーケティング職を目指したり、将来的に起業を考えてマーケティングの経験を積みたい、という方もいらっしゃると思います。

いずれにしても、「マーケティングの仕事が自分に合っているかどうか？」が大切ですね。

憧れの仕事が必ずしもあなたにマッチしているとは限りませんし、そのためには事前に仕事内容を深く知ることです。

理想で言えば、すでにアパレルマーケティングの仕事に就いている先輩から話を聞いてください。

あなたの周囲にマーケティングプランナーやディレクターがいれば、積極的に質問することでイメージが掴めます。

しかしながら…そうそう都合良く、周りにいないんですよね。

なので、まずはこのページでマーケティングの仕事内容を知って頂ければと思います。

アパレルディレクターの仕事内容

アパレルマーケティングの仕事内容は大きく以下に分かれます。

・アパレルディレクター
・アパレル（マーケティング）プランナー

名称はアパレル企業によって異なる部分がありますし、業務内容が完全に分かれているわけでもありません。

基本的に「アパレルディレクターとアパレルプランナーに分かれる」と考えると理解しやすいでしょう。

まずアパレルディレクターですが、いわゆるマーケティングの仕事を行います。

自社商品、他社商品、消費者動向、市場の情報収集、データ分析、そして販促戦略やブランド戦略の企画・立案です。

どうすれば自社の売上が最大化するか、季節に応じた販促戦略を考えられるか？ が求められますね。

企業は売上がなければ回りませんので、その根幹を担う仕事と言えるでしょう。

アパレルプランナーの仕事内容

次にアパレルプランナーですが、アパレルマーケティングプランナーとも表現されますね。

仕事内容は販売戦略の企画・立案、そして実行です。

アパレルディレクターよりも、マーケティング戦略の実行にシフトが置かれるイメージでしょうか。

雑誌、インターネット、テレビCMなどに広告展開するため、プランニングやメディアバイイングを行い、予算管理と共に実行します。

ノベルティの制作やショップのPOP（ポップ）をはじめ、インターネットのリスティング広告、SNS広告の運用を行うケースもあるようです。

そのような仕事をアパレルディレクターが行うこともありますし、逆にアパレルプランナーがディレクター寄りの役割を担うこともありますね。

しかしどちらかと言えば、アパレルディレクターは企画・立案がメイン、プランナーは実行がメインと考えると良いでしょう。

より詳しい情報に関しては、

アパレル マーケティングへ転職するための求人サイト

で確認して下さい。

サポート型のアパレル紹介会社なら、マーケティング職の詳細を教えてもらえますし、タイミング次第でスムーズに紹介を受けられるチャンスもありますよ。