ラグジュアリーブランド求人の探し方
ラグジュアリーブランドを直訳すると「高級ブランド」になるんですよね。
その分、一般的なアパレル店員・アパレルスタッフと比較して、履歴書審査や面接も厳しくなりがちです。
他の職種で接遇などに高いスキルを有する人材などは、中途採用であっても異業種転職に成功する方もいます。
例えばキャビンアテンダントのような職業の方は、応対も丁寧でしっかりしたものが身に付いており、接遇に関しても高いスキルを持っていることが多い事から転職に成功される方は多いようですね。
アパレル店員としてスキルとキャリアがあれば、正社員求人に応募しても採用される可能性がありますが、未経験の場合はアルバイトから目指す方が良いかもしれません。
ラグジュアリーブランドを目指す女性の多くが、洋服が好き、ファッションが好き、そのブランドに憧れているという理由から転職活動を始める傾向にありますね。
正社員として中途採用されれば「福利厚生が充実しているケース」も多いですし、高い給与水準、収入で働けることもありますよ。
アルバイトや派遣の場合は時給ベースで働くことになりますから、たとえラグジュアリーブランドでも、そこまで高収入は望めないかもしれませんが、貴重な経験を積むことが出来ますし、昇給や転職時にステップアップできると思います。
そんなラグジュアリーブランドの求人の探し方としては、アパレル求人に特化した紹介会社の利用が一般的ですね。
当サイトのおすすめは以下です。
クリーデンスは正社員での転職。
テンプスタッフは派遣でのアパレル求人探しをしている方へおすすめです。
クリーデンスはファッション業界の求人動向やアドバイスを踏まえながら、求人紹介を行ってもらえる紹介会社です。
はじめての転職に成功した女性の感想も掲載されていますし、転職実績と情報量がアパレル業界トップクラスなんですよね。キャリアコーディネーターのサポート力も話題の紹介会社として知られています。
テンプスタッフは「未経験から憧れのアパレルブランドで働きたい」という方にもオススメの紹介会社です。アパレル派遣求人が充実している紹介会社として人気が高いですね。
ぜひ希望の雇用形態に合わせて、もしくは働く機会を得たい方は、双方に無料登録して求人探しを行ってみて下さいね。
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